2000年の頃、メーカーの賃金の差は、日本対中国で20倍といわれた。
2010年前後は、同比較は10倍といわれた。
2014年現在、7倍、8倍、業界によって5倍といわれている。
賃金高騰の傾向は、中国だけではなく、ベトナム・タイ・インドネシア・インドで起きている。
経済面においては、生産拠点の海外移転や、生産性を論じるときに持ち出される話題。
スポーツ面においては、大きなうねりとして、社会の基盤が変わっていることを意味している。
短期的にどの国をマークするということではない。
広い視野でものを観ると、時として何かに気づく。
2014.06.20.
